聯(lián)想組織架構(gòu)變革:打破邊界,為智能轉(zhuǎn)型激發(fā)新動能金融

讓聯(lián)想的所有智能設(shè)備業(yè)務(wù)成為,形成聯(lián)想自己內(nèi)部的智能硬件生態(tài),聯(lián)想原個人電腦和智能設(shè)備業(yè)務(wù)集團(PCSD)、移動業(yè)務(wù)集團(MBG)合并。
5月8日,聯(lián)想集團董事長兼CEO楊元慶通過內(nèi)部信,宣布了一項新的組織架構(gòu)調(diào)整:聯(lián)想原個人電腦和智能設(shè)備業(yè)務(wù)集團(PCSD)、移動業(yè)務(wù)集團(MBG)合并,整合成立新的智能設(shè)備業(yè)務(wù)集團(Intelligent Devices Group, IDG)。
同時,伴隨組織架構(gòu)調(diào)整,也有相應(yīng)的人事變化。新成立的智能設(shè)備集團,將由聯(lián)想集團企業(yè)總裁、首席運營官Gianfranco Lanci領(lǐng)導(dǎo),聯(lián)想集團執(zhí)行副總裁兼中國區(qū)總裁劉軍將出任中國區(qū)智能設(shè)備業(yè)務(wù)集團負責(zé)人,原MBG中國業(yè)務(wù)負責(zé)人喬健將擔(dān)任全球首席市場官和市場營銷高級副總裁。
這些變化引發(fā)業(yè)界的關(guān)注,伴隨而來的問題是:為何聯(lián)想會如此調(diào)整?這樣的變化和聯(lián)想正在進行的智能變革到底有什么關(guān)系?
恰逢其時,在智能物聯(lián)網(wǎng)的變革前夜
其實聯(lián)想如此調(diào)整的原因很清晰,那就是它所處的行業(yè)正在處于巨變的前夜。
從產(chǎn)業(yè)發(fā)展來看,基本上是十年一個周期,2000年前后爆發(fā)了PC互聯(lián)網(wǎng),2010年前后爆發(fā)了移動互聯(lián)網(wǎng),2020年將爆發(fā)智能物聯(lián)網(wǎng)的變革!
如果說PC是PC互聯(lián)網(wǎng)的通用硬件,手機是移動互聯(lián)網(wǎng)的通用硬件,那么智能物聯(lián)網(wǎng)是否也有通用硬件呢?很不幸,沒有,智能物聯(lián)網(wǎng)時代是萬物互聯(lián),從理論上來說,任何一個“物”都會具備連接性和智能性,他們基于不同場景連接在一起,形成一個個的智能物聯(lián)網(wǎng)生態(tài)。
在這樣的大背景下,再去割裂地發(fā)展單獨的設(shè)備,無法適應(yīng)行業(yè)的發(fā)展趨勢。從聯(lián)想的角度來說,一方面,對于如此多的智能硬件,不再可能所有設(shè)備都自己做,要去和外部的合作伙伴們共創(chuàng)一個智能物聯(lián)網(wǎng)生態(tài);另一方面,對于自己內(nèi)部的不同設(shè)備,更是首先要連接起來,形成聯(lián)想自己內(nèi)部的智能硬件生態(tài)。
這就是聯(lián)想為什么要將PCSD和MBG合并的重要原因。PCSD聚焦PC和智能硬件,MBG是做手機,無論PC、智能硬件,還是手機,在智能物聯(lián)網(wǎng)時代,彼此的連接和交互是最重要的。只有在組織上整合到一起,才能形成協(xié)同,才能在產(chǎn)品開發(fā)、營銷、渠道等各個環(huán)節(jié)實現(xiàn)能力和資源的共享,最終形成合力。
這樣的組織調(diào)整,在智能物聯(lián)網(wǎng)變革的前夜恰逢其時。
打破邊界,構(gòu)建智能生態(tài)的必由之路
聯(lián)想之所以要調(diào)整內(nèi)部組織架構(gòu),也是智能物聯(lián)網(wǎng)生態(tài)的必然要求。
如上所述,在智能物聯(lián)網(wǎng)時代,聯(lián)想必須通過生態(tài)構(gòu)建來贏得未來這輪新的產(chǎn)業(yè)變革。這個生態(tài)由聯(lián)想、合作伙伴和用戶組成,要想真正良好地運轉(zhuǎn)起來,需要具備兩個必要條件:一是聯(lián)想要將自己的核心能力開放出來,充分賦能給合作伙伴;二是聯(lián)想和合作伙伴所提供的產(chǎn)品或服務(wù)要能給用戶帶來最佳體驗。
PCSD和MBG的整合,打破組織間的邊界,將能打通聯(lián)想在PC、手機和智能硬件發(fā)展過程中所積累的核心能力,例如產(chǎn)品、渠道、服務(wù)、AI等方面,這有助于更好地為合作伙伴賦能。拿渠道來說,如果PCSD和MBG的渠道各自為政,很難形成一個有力的拳頭幫到合作伙伴。
同樣,要給用戶最佳體驗,首當(dāng)其沖的是進行思維模式的轉(zhuǎn)型,打破產(chǎn)品間的邊界,一切為用戶。聯(lián)想目前正在進行的一個重要轉(zhuǎn)型,就是從以產(chǎn)品為中心到以客戶為中心的轉(zhuǎn)型,這個也是智能物聯(lián)網(wǎng)時代的核心。在PC和手機時代,所謂體驗更多的是單品維度的,是極致單品,但是在智能物聯(lián)網(wǎng)時代,體驗變成了場景維度。例如,智能安防這個場景,需要的是智能攝像頭、手機等設(shè)備間的連接和配合;潔凈空氣這個場景,需要的是智能空氣凈化器、智能門窗、手機等設(shè)備的共同作用。
組織架構(gòu)從來都是為業(yè)務(wù)服務(wù)的,當(dāng)用戶需要的是多設(shè)備連接的場景化需求時,再按照設(shè)備來劃定組織就顯得不合時宜。當(dāng)設(shè)備之間的邊界打破,不僅設(shè)備與設(shè)備實現(xiàn)連接,而且設(shè)備與網(wǎng)絡(luò),設(shè)備與人,設(shè)備與數(shù)據(jù),設(shè)備與服務(wù)之間都實現(xiàn)智能的連接,才是真正的以用戶為中心。
五指并攏,攥緊拳頭的出擊更加有力
此次內(nèi)部整合,也讓聯(lián)想的“三波戰(zhàn)略”的轉(zhuǎn)型之路更加清晰。
聯(lián)想的“三波戰(zhàn)略”,本質(zhì)上是智能化的轉(zhuǎn)型,分為“智能設(shè)備+云”與“基礎(chǔ)設(shè)施+云”兩個維度。伴隨內(nèi)部整合,IDG和DCG實現(xiàn)了對這兩個維度的聚焦,方向更加清晰。
具體的人事調(diào)整也值得玩味。劉軍擔(dān)任IDG中國區(qū)業(yè)務(wù)負責(zé)人實至名歸,他在重回聯(lián)想一年來,在中國搞出了一個試驗田,提出了“智慧聯(lián)想,服務(wù)中國”的戰(zhàn)略,推出針對商用客戶的賦能品牌ThinkPlus和針對消費端的賦能品牌Lecoo,在構(gòu)建智能物聯(lián)網(wǎng)生態(tài)上邁出了實質(zhì)性的步伐。現(xiàn)在,負責(zé)整個智能設(shè)備業(yè)務(wù)將讓其探索更多可能。
喬健回到最擅長的市場營銷領(lǐng)域,將有助于其更好發(fā)揮自己專長,相信在負責(zé)MBG中國業(yè)務(wù)的這一年多時間,對業(yè)務(wù)更加深入了解的她,能夠為聯(lián)想的營銷提供更新的視角。常程擔(dān)任MBG中國業(yè)務(wù)代理負責(zé)人,聯(lián)想手機業(yè)務(wù)納入到IDG的大平臺之下,智能物聯(lián)網(wǎng)生態(tài)、新零售平臺等將為手機業(yè)務(wù)的滿血圖新帶來新的機遇。
方向是正確的,接下來,聯(lián)想需要的就是保持戰(zhàn)略定力,以及發(fā)揮聯(lián)想精神,雙手粘泥加油干。在此前聯(lián)想2018誓師大會上,楊元慶已經(jīng)為聯(lián)想制定了清晰的目標(biāo),既有具體的五大量化小目標(biāo),也有系統(tǒng)的“四大戰(zhàn)役”,現(xiàn)在組織整合,人事落地,讓責(zé)權(quán)利更加明晰,無疑有助于這些目標(biāo)的實現(xiàn)。
記得聯(lián)想2018誓師大會的口號是“One Lenovo”,PCSD和MBG的整合,讓聯(lián)想的所有智能設(shè)備業(yè)務(wù)成為“One Team”,就像五指并攏形成一個攥緊的拳頭,一定會讓聯(lián)想接下來向智能化轉(zhuǎn)型的出擊更加有力!
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