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商務場合，3人互換名片需6次，4人互換名片需要12次，那100人交換要多久？1000人要多久？釘釘CEO陳航（花名無招）給出的答案是：只需3秒！

（無招現場圖）

12月9日，阿里巴巴釘釘2018秋冬發布會重磅推出新產品“數字化商務人脈”，其中的釘釘“數字化名片”功能最多可實現上千人在3秒內互換名片。“數字化商務人脈”旨在解決商務場景下的種種痛點，完成對于企業組織及個人的商務人脈管理閉環，使得人脈資源在專業的管理之下真正發揮應有的價值。

“真，實名認證，真實可信；快，3秒交換，快速找人；活，永久在線，實時更新”現場無招用“真快活”三個字形容這款產品的特點，并表示“數字化商務人脈”將讓每個人都可以沉淀自己的職場人脈。

“真”是人脈沉淀的前提

商務場景中，真實的身份信息是建立人脈關系開展商務合作的前提條件。但無論是紙質名片還是通過其它的即時通訊工具，都無法完全滿足信息真實的需求。

而釘釘“數字化名片”則通過實名認證和企業認證的背書，使得每一張數字名片都能呈現出使用者的真實基本信息。這避免了傳統的名片或溝通軟件“張冠李戴”“名不副實”的問題。

同時，充分了解對方企業信息是商務場景中的剛需。但傳統方式能夠傳遞的信息量極其有限，無法實現對企業背景的更多的了解。

釘釘“數字化商務人脈”的企業專屬定制功能，為企業組織提供了全方位的展示空間。讓每一家企業組織都能夠統一傳遞更加豐富的品牌形象以及產品信息。商務場景下，通過釘釘可以迅速準確地了解合作伙伴或潛在合作對象的企業信息。

“快”解決人脈最前端痛點

在商務場景中，釘釘“數字化名片”只需要3秒就能完成幾百上千人互換，大大降低了溝通成本，提升了人脈建立的效率，解決了商務人脈建立過程中最前端的痛點。

“紙質名片還存在一個問題，交換非常麻煩。在商務會面場合，會面的人一多，換名片就像丟手絹跑圈圈，大家一輪一輪地相互交互名片。”無招在現場演示了與眾多觀眾互換名片的過程，同時介紹了，批量添加標簽和說明，自定義標簽等功能。

（數字化名片：永不過期的活名片，身份信息真實可信，3秒互換一鍵搞定）

多維度標注過的“釘釘數字化名片”，可以通過一鍵批量共享給組織內的其它相關成員，讓人脈資源在企業組織內的精準落地。這不僅實現了個人商務人脈的積累，同時也構建企業組織的人脈大數據沉淀。

“活”的人脈才是有價值的

“一旦對方換公司、換手機號、換職位了，釘釘名片上的信息就會更新。當然，用戶隱私也會得到充分的保護，名片上公開什么信息是由用戶自己決定的。”無招現場介紹了產品“活“的特性。

除了同步更新的身份信息，“人脈時光機”的功能實現可以人脈歷史溯源。用戶可以清晰地看到每張名片收到時的時間地點，幫助記憶這段人脈的出處，讓人脈網絡無比清晰。

（智能人脈管理：智能分類，自動整理找人輕松，記錄每一次交換名片的時間地點）

“打開釘釘，點擊‘我的’，查看‘我的人脈’你可以看到你的人脈來自于哪些公司，都是做什么職位，分布在多少個省。”基于“真快活”的特點，無招在現場演示了釘釘的人脈管理功能。通過自動分類歸檔，以及多維度的搜索查詢功能，釘釘能夠隨時隨地精準地完成商務人脈的動態管理。

對于企業來說，釘釘“數字化名片”帶來的好處可以歸結為“專、綠、省”。不僅為企業形象的傳遞提供專屬定制服務，同時也推動企業綠色辦公、節省成本。“如果全中國的企業都將紙質名片替換成釘釘數字名片，無異于保護一片森林。”無招例舉了一家800人的企業，每年印20萬張名片要花費2萬元左右，而這些名片大概需要消耗掉7顆生長了20年的樹。

發布會上無招表示，企業可以在釘釘上完成“人、財、物、事”所有運營環節的閉環管理和數據沉淀，這意味著中國企業正式進入數字化時代。而釘釘“數字化商務人脈”正是從“人”的維度切入，助力這一進程。

事實上，在移動互聯網如此發達的今天，每一個人都不缺乏“聯系人”，但人脈卻依然是稀缺資源。分析人士指出，人脈資源只有在有效的管理之下才能體現其價值。釘釘聚焦于商務場景，通過釘釘“數字化商務人脈”完成了人脈資源專業管理的閉環。而其它類似的產品軟件，目前更多還是停留在基礎的“聯系人”收錄功能上。但在商務場景下，真正要將聯系人轉化為人脈，還需要通過專業的管理才能實現。