同道獵聘2024年經調整歸母凈利潤1.7億元，AI驅動提質增效快訊
獵聘在B端（企業端）、C端（個人用戶端）和H端（獵頭端）均實現了用戶規模的協同增長與業務結構優化，獵聘平臺平均月活用戶數（MAU）仍實現同比增長5.6%，同道獵聘集團通過持續的技術創新和對AI技術的深度應用。
【TechWeb】3月28日消息，同道獵聘集團（06100.HK）發布2024年度財務報告。財報顯示，2024年獵聘實現營收人民幣20.8億元。經調整經營利潤人民幣2.29億元，同比增長64.9%；歸母凈利潤錄得人民幣1.33億元，較2023同期增長約176.9倍；經調整歸母凈利潤人民幣1.7億元，同比增長61.1%。
財報顯示，2024年，獵聘在B端（企業端）、C端（個人用戶端）和H端（獵頭端）均實現了用戶規模的協同增長與業務結構優化。截至2024年12月31日，獵聘平臺驗證企業用戶總量達142.8萬家，同比增長10.4%。面對宏觀經濟環境下企業招聘預算收緊與需求有所下降的影響，全年B端付費客戶數量微弱下滑，2024年獵聘企業端營收錄得人民幣17.6億元，同比下降12.9%。
個人用戶方面，截至2024年12月31日，集團旗下獵聘與賽優平臺合計注冊個人用戶數達1.06億人，同比增長11.1%。盡管處于降本增效背景下，獵聘平臺平均月活用戶數（MAU）仍實現同比增長5.6%，顯示出用戶黏性的逆勢增長。財務表現上，2024全年來自個人用戶端的收入為人民幣3.2億元，同比增長23.1%。這主要得益于在線職業資格培訓業務在2024年的積極增長態勢。
獵頭業務方面，截至2024年12月31日，獵聘平臺驗證獵頭用戶數達21.5萬名，同比增長1.7%。公司旗下獵頭在線協作網絡平臺—多獵RCN在2024年職位需求近10萬，覆蓋互聯網、能源/環保、機械制造等新質生產力行業。截至2024年底，多獵RCN參與合作交付的獵企占比達91%，極大提升了獵企的經營效率和服務能力。
同道集團董事會主席兼首席執行官戴科彬稱：“2024年，盡管招聘市場需求受宏觀環境影響并未完全復蘇，但我們通過AI產品創新與運營提效，實現了業務結構的持續優化。”
2024年，同道獵聘集團通過持續的技術創新和對AI技術的深度應用，成功推出了包括“意向人選”在內的創新產品，大幅優化了企業招聘流程，顯著提升了招聘效率，并為客戶的新簽及續約提供了有力支持。
獵聘AI面試系統獵聘·Doris自推出以來已迭代至5.0版本。2024年底，Doris實現了從智能追問到智能對話的突破，具備觀察、記憶、思考和反饋等能力，可在多輪互動中與候選人進行智能化對話。評估精度與交互體驗得到大幅提升，進一步鞏固了與客戶的長期合作關系。目前，Doris的應用已拓展至人才盤點、培訓、派遣、調崗、測評、內部考試、晉升等多場景，為企業提供全面的人才管理解決方案。
此外，獵聘2024年創新性地融合“AI+專業顧問”雙引擎模式，推出“意向人選”產品。當招聘方設定崗位需求后，首先由資深顧問進行詳細的職位訪談，確保對職位要求有全面而深入的理解。隨后，AI Agent（智能體技術）自動完成從職位深度解析、人才搜尋評估、人才匹配到候選人溝通及意向確認等多個流程。
戴科彬表示：“未來，我們將繼續關注生成式AI在招聘領域的潛力，不斷創新，為用戶提供更加優質的服務，并積極回報股東，共享發展紅利。”（宜月）
1.TMT觀察網遵循行業規范，任何轉載的稿件都會明確標注作者和來源；
2.TMT觀察網的原創文章，請轉載時務必注明文章作者和"來源：TMT觀察網"，不尊重原創的行為TMT觀察網或將追究責任；
3.作者投稿可能會經TMT觀察網編輯修改或補充。
